陜煤化集團在省國資委“兩學一做”推進會上作交流發(fā)言

628日上午,省國資委系統(tǒng)召開了紀念建黨95周年暨“兩學一做”學習教育推進會,陜煤化集團黨委副書記、總經(jīng)理嚴廣勞在會上作了題為《以黨建質量管理體系為載體 確保“兩學一做”學習教育取得實效》的交流發(fā)言,重點介紹了集團公司發(fā)揮黨建質量管理體系優(yōu)勢,規(guī)范學習教育路徑、夯實基層黨建工作方面所做的探索與嘗試。

據(jù)悉,陜煤化集團黨建質量管理體系自20129月創(chuàng)建以來,于20141017日通過了第三方審核認證。它以“繼承創(chuàng)新、簡便實用”為指導原則,形成了“靠制度管人,按程序辦事”的運行機制,嚴格按照“5W1H”(該做什么、誰來做、何時做、為什么做、怎樣做和做到什么程度)的原則進行黨建各項工作的策劃,用“PDCA”(策劃、實施、檢查、改進)過程循環(huán)控制實現(xiàn)黨建工作的持續(xù)改進,通過流程再造和“痕跡管理”達到規(guī)范和落實各項黨建工作的目標。集團公司自今年429日召開“兩學一做”學習教育動員部署會以來,扎實貫徹“15655”總要求,出方案、設機構,明計劃、嚴督導,夯基礎、做實功,努力推進“兩學一做”各項工作,并圍繞“夯實基層基礎、強化黨性意識”的目標,貫徹“抓在日常、嚴在經(jīng)常”的要求,用閉環(huán)管理的循環(huán)控制理念變抽象為具體,用流程構建的可視化工具變無形為有形,用痕跡管理的可操作手段變虛為實,用標準體系的可傳承結晶變感性為理性,做到“學有軌跡、做有脈絡,督有抓手、導有依據(jù),整有跟蹤、改有方向”,提高黨員的自覺性、各單位的主動性和督導組的積極性,制定出臺了陜西煤業(yè)化工集團公司《“兩學一做”學習教育控制程序》,使各基層單位對開展“兩學一做”學習教育的目標更加明確、職責更加清晰、工作更加具體、流程更加順暢、進度更加可控。

在下一步的工作中,陜煤化集團將按照省國資委黨委的有關要求,進一步深化“兩學一做”學習教育,一是強化思想認識提高,增強思想行動自覺,堅持貫徹“15655”總要求;二是樹立強烈問題意識,把握鮮明問題導向,突出解決黨員“五個著力”的問題,特別是搞好排序分類,實行動態(tài)管理,貫徹分類指導要求;三是嚴明黨委主體責任,強化工作督導落實,加大壓力傳導力度,保證工作時間,做到全覆蓋、全過程,確保做細、做實;四是聚焦學習教育效果,注重結合抓細抓實,學黨章黨規(guī),明確基本標準、樹立行為規(guī)范,學系列講話,加強理論武裝、統(tǒng)一思想行動,把做合格黨員落在實處,把領導干部帶頭落在實處。(朱凱)


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